7月14日，机电安装公司组织召开2025年新员工入职见面会，以温暖的仪式感开启新员工职场新篇章。公司党委书记、执行董事易新平携领导班子出席，会议由副总经理、总工程师余海敏主持。

易新平热烈欢迎新员工的加入，并就其成长与发展提出四点期望：

一是脚踏实地，夯实基础。迅速熟悉公司各项业务流程与管理制度，强化专业技术培训，从项目一线工作入手，在实践中磨砺意志、积累经验。

二是持续学习，加速转型。树立正确的人生观、价值观、是非观，尽快适应新环境，完成从学生到员工的角色转变；主动向项目部的实操和职业“双导师”虚心请教，不断提升专业技能，精进业务本领。

三是融入理念，强化意识。深刻认识成本管控贯穿施工全过程的重要性，紧密围绕公司“大成控”管理理念，系统学习并掌握成本管控相关知识与技能。

四是规划未来，快速成长。制定清晰的职业规划，在实操能力、规范掌握等方面以更高标准要求自己，保持青年人的活力与进取精神，与时俱进，勇挑重担，早日成长为公司的中坚力量。

余海敏向新员工们详细介绍了公司领导班子成员及其主管领域，并就后续新员工培训计划做了说明。

新员工依次进行自我介绍，展现了新时代青年的蓬勃朝气与奋斗热情。大家纷纷表示，将以更饱满的热情和更积极的态度投入今后的工作与学习。

公司将持续贯彻“人才强企”战略，密切关注新员工的成长动态和培养成效，完善培养机制，畅通发展渠道，全力搭建成长平台，积极营造“崇尚人才、呵护人才、助力人才”的良好氛围，为公司高质量发展筑牢青年人才队伍基础。

（供稿 | 范慧芳 林蒂妮）