9月20日,公司开展“献礼祖国75周年华诞”主题会议暨“书记有约”青年座谈会。公司董事长刘录音、党委副书记郑卡佳、党支部书记、团支部负责人以及青年员工代表共计60余人参会,会议采取“线上+线下”的形式。
一、一段殷切寄语,助燃青春梦想
公司党委副书记、董事长刘录音肯定了此次座谈会成效,对团员青年积极向上的精神面貌给予了高度评价,并作《把握“四度”,助力公司高质量发展》的讲话寄语青年员工:一是坚定理想信念,提升政治“高度”。作为国有企业的中坚力量,要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提升政治站位,坚定理想信念,做到“识大体、顾大局”。以高度的责任感和使命感锤炼过硬本领、规划人生目标,确保自己的每一项决策、每一次行动都能紧密契合党和国家的发展战略以及企业规划,实现个人与集体发展的同频共振努力,让人生路“走得稳、迈得远、行得敞亮。”二是深化社会认知,拓宽思维“广度”。“横看成岭侧成峰。”当今社会新一代信息技术飞跃发展,知识迭代更新的速度日新月异,广大青年要多角度洞察世事百态,不断深化对社会的认知与对事件的处理能力,面对层出不穷的各种新知识、新情况、新事物,必须时刻增强知识更新的紧迫感,不断拓宽视野和疆界,提升学习的效率效能。三是永葆青春热血,彰显自身“温度”。要以先进为榜样,以不惧平凡和不甘平庸的追求,坚守本职、争先创优,在破解企业经济发展困局、优化经营战略布局的进程中,始终满怀激情热情,倾注满腔热忱,营造积极向上、和谐共进的工作氛围;要继续发扬精诚协作、合力干事的好作风,与同事同仁同心同向发力,遇到急难险重的工作任务时相互支持、握指成拳、共同成长、一道进步,不断传递温暖与善意,从而增加企业凝聚力和战斗力。四是夯实能力基础,追求发展“厚度”。要充分利用企业完善的培训体系,不断学习新知识、新技能,通过考取专业证书、积累总结实践经验等方式拓宽知识边界;要当“精于做人,精于做事,精于交友,精于用权” “有学习能力,有学习习惯,有规则意识,有职业道德,有专业水准”的“四精五有”新时代青年,展现敢作敢为、善作善成的青年奋斗者风采。
二、一场推心置腹的“书记有约”座谈会,解决青年员工的“急难愁盼”
董事长刘录音、党委副书记郑卡佳、各党支部书记结合自身工作经验,与青年们深度交流互动,悉心解答问题。
“刘总您好,请问如何在工作中实现自我价值,获得晋升成长的机会呢?”“我想请教下郑书记,怎样在高强度施工作业中调节自我压力?”“基于建筑行业特性,单身青年应如何拓开社交圈?已组建家庭却两地分居的青年应如何平衡家庭与工作?”……
青年们在解决自己“切实际、接地气”的问题的同时,也更清晰地认识了自我、明确了未来的发展方向,激发了锐意进取的使命感。青年员工们纷纷表示感受到了来自组织的温暖,会以更加饱满的热情、更加务实的作风投入到岗位当中,为公司发展再添薪火。
三、一堂主题团课,厚植爱国情怀
今年是中华人民共和国成立七十五周年。为深化青年对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识,帮助青年员工树立正确的人生观,激发使命担当,厚植爱国情怀,公司团干林蒂妮在会上领学了《七十五载光阴荏苒,青春无悔筑梦未来》主题团课。通过回顾我国现代化建设的奋斗历程,结合“人民工匠”许振超的工作经历、华容县洞庭湖抗洪抢险工作中“青年突击队”的热血担当、巴黎奥运会中青年运动员的精彩瞬间等,激励青年们要在学习工作中增长知识、锤炼品格、增长才干、练就本领;要在面对艰难险阻时以实际行动展现勇当先锋、顽强奋斗的青春气魄;要在民族复兴的赛道上敢打敢拼、奋勇奔跑。
四、一场经验分享,传授成长秘籍
青年员工代表唐昌磊、赵喜涛分别以他们在一线工作的实践经历和一建考证过程中的宝贵经验为切入口,分享了各自的职场心路历程,讲述了在六建机电这片充满机遇与挑战的沃土上个人的成长经历与深刻感悟,并向在场的青年们传授了如何有效融入基层、实现健康成长的思维方式与工作方法。这些分享不仅引起了大家对扎根基层、爱岗敬业、创新创效、成长成才的思考和畅想,也激励着大家成为“理论基础扎实、实践能力突出、目标清晰明确、善于独立思考”的新时代青年。
五、张“灯”“结”彩,献礼祖国75周年华诞
会上,青年们还动手制作了非遗中国结、节日彩灯。以绳结为愿,以灯笼托福,共祈祖国繁荣昌盛,人民幸福安康,公司基业长青。
七十五载春秋梦
奋进新程日月长
公司团委将继续团结广大青年
紧跟党的领导
高擎“全国青年文明号”旗帜
不断强化青年思想引领
持续凝聚青年力量
充分发挥团组织桥梁纽带作用
为青年办实事、解难题
服务青年成长成才
为企业高质量发展注入新动力、展现新作为
祝祖国生日快乐,繁荣昌盛!
(文/林蒂妮 图/刘若姗)